色彩搭配是设计中的重要要素之一。要营造设计对象的氛围和定位，靠的就是颜色的搭配。无论是单色、明亮色、冷色或是补色，所有的颜色都可以发挥设计的作用。
今天整理了101种配色方案，包括：
单色系Monochromatic
冷色系CoolHues
明亮色系PunchyBright
暖色系WarmTones
补色系Complementary
单色系
Monochromatic
由单一的基本的颜色构成，将黑色、白色或灰色添加到色盘上，可以轻松地制作出具有广泛使用的一贯性的配色。
MELLOWAGATE
MELLOWAGATE
这种玛瑙水晶，灵感来自现在流行的自认奢侈品趋势，源自于黄色的色调，给人一种明媚的阳光色调。
MISTYGREENS
SUBDUEDSUCCULENT
WESTERNWEAR
EMERALDGARDEN
ROSYREDS
PINKPOWDERS
ELECTRICPURPLES
冷色系
CoolHues
在设计上使用这些颜色的配色，可以表现出信赖和平静，营造安静、平静的气氛。这些配色可以有效地表现对比度，与温暖的颜色搭配得很好。
TURKISHCOFFEE
COLORWHIRL
GRUNGEGRAFFITI
CELESTIALGREEN
CORKCROWD
SNAKESKINSCALES
BLOOMINGBLOSSOMS
ANGULARKALEIDOSCOPE
RASPBERRYTART
VITAMINSEA
ICYSTONE
SEAGREEN
PEACETRANQUILITY
PUREPIGMENTED
SOFTWATERCOLORS
NORTHERNLIGHTS
POOLDAZE
MORNINGFISHERMEN
FLORALFUN
COOLCHAMELEON
GORGEOUSGALAXIES
BOLDBALLERINAS
MOUNTAINOUSTREK
PIERSPELICANS
GREEKGETAWAY
ImageviaAndrewMayovskyy
NATURALLINENS
FOGGYLANDSCAPESS
BAREBIRCH
BUNDLEDYARN
OCEANFLOOR
DESERTBEAUTY
VINTAGEVIBES
CENTRALBREEZE
ISLANDTOURIST
BLOOMINGBOUQUET
CALMINGSOOTHING
ImageviaIrinaBort
EXTERIORBLOSSOMS
明亮色系
PunchyBright
明亮、有着强烈对比的颜色更引人注目。这种大胆的色彩组合要谨慎地利用，所以在明亮色系中的调和色一般用中性色。其中不同的色彩饱和度，表现出不同的氛围和意义。藏青色中性冷淡，霓虹蓝则展现了创造性和开朗的氛围。
LUMINOUSLINES
TROPICPOPSICLES
DISTORTEDABSTRACTION
POPSOFNEON
RAINYVIEWS
ARIZONASUNSETS
COLORFULBLOOM
PASTELPASTRIES
METICULOUSMANDALA
COBALTCAVES
BRIGHTCITYSCAPE
LUMINOUSBUBBLES
POOLSIDEWAVES
ITALIANDWELLINGS
VIVIDOVERLAYS
SUNNYSCALLOPS
PASTELPATIOS
VIBRANTVIBES
CRISPCITRUS
HOTCHILI
TEAPARTY
RAINBOWREVERIE
ACRYLICMADNESS
FRESHSPRING
SUMMERGETAWAY
BOHEMIANMOTIF
CORALANEMONE
STRIKINGMACAW
SPRINGFLING
暖色系
WarmTones
和冷色系的冷静放松的印象相比，暖色系表现出温暖、幸福和乐观的印象。
KOIPOND
JAPANESEGARDENS
CITRUSPUNCH
MANGODREAM
WOODFIRED
TERRACOTTAMARBLE
LUSHLUXURIOUS
SUSHIPLATTER
BIRDINTHESHADOWS
RUSTICTRADITIONAL
BUTTERFLYBLISS
ADVENTUROUSREDS
补色系
Complementary
色调环上位于对侧的任何两种颜色互为补色。如黄与紫、青与红、品红和绿均为互补色。这种对比强烈的搭配，会使颜色的组合更加复杂、困难，但通过巧妙的组合，可以有效地表达对比度。
FITNESSSPORTSWEAR
TEXTILEDYES
ROOFTOPVIEWS
PUREPRODUCE
MEDITERRANEANMARINE
JUICYFRUITS
RUSTEDGATES
SNOWSUNSHINE
DECORATIVEFLORALS
BUZZINGBLOOMS
RAINYDAY
BAKERYTREATS
TIGERSTUNDRA
AGEDARRANGEMENT
